Optimieren Sie Ihren Einstellungsprozess und bieten Sie Ihren Kandidaten einen organisierten Ablauf.
Wenn es um die Rekrutierung neuer Bewerber geht, möchten Unternehmen den Prozess so kurz wie möglich halten, den Bewerbern ein positives Gefühl vermitteln und die internen Kosten senken. Wie Personalverantwortliche wissen, ist die Planung von Vorstellungsgesprächen einer der zeit- und arbeitsintensivsten Aspekte des Einstellungsprozesses. Diese Herausforderungen können mit einer automatisierten Lösung, die eine Online-Terminplanung beinhaltet, überwunden werden.
Von der selbständigen Online-Terminbuchung durch Ihre Bewerbern über die Offline-Buchung durch Ihre Support-Mitarbeiter bis hin zur Verwaltung komplexer Veranstaltungen, interner Meetings und mehrerer Standorte - TIMIFY verfügt über alle Funktionen, um die Software an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens anzupassen.
Unabhängig davon, wo sich Ihre Kandidaten befinden, passt sich unser Kalender automatisch an, um Termine in der Zeitzone des jeweiligen Users anzuzeigen, wodurch Planungsfehler vermieden werden. Darüber hinaus sind unser Buchungs-Widget und die E-Mail-Kommunikation in über 20 Sprachen verfügbar.
Virtuelle Veranstaltungen ganz einfach organisieren. Wir bieten Kalenderintegrationen für MS Teams, Zoom und GoToMeeting, sowie unsere eigene Konferenzlösung, TIMIFY MeetMe. Profitieren Sie von Warteräumen, Breakout-Sessions, Präsentations-Tools und mehr.
Videokonferenzen eröffnen einen ganz neuen Rekrutierungsmarkt - finden Sie Kandidaten in verschiedenen Ländern, die Ihren fachlichen Anforderungen entsprechen.
Zusätzlich zu Einzelterminen lassen sich mit TIMIFY auch Veranstaltungen für mehrere Teilnehmer, von Gruppengesprächen über Onboarding-Sitzungen bis hin zu Rekrutierungsveranstaltungen planen.
Definieren Sie die maximale Teilnehmerzahl für Ihre Veranstaltung fest und ob Teilnehmer auch für Gäste reservieren können. Bewerben Sie die Leistung im Rahmen Ihrer Marketingstrategie, um den Bekanntheitsgrad zu steigern und neue Bewerber zu gewinnen.
TIMIFY ermöglicht es Bewerbern und Personalverantwortlichen, Vorstellungsgespräche problemlos mit ihren bestehenden Zeitplänen zu vereinbaren, und liefert gleichzeitig Statistiken und Feedback zur Verbesserung der Serviceleistung und Produktivität.
Unsere Standardpreispolitik gilt nicht für diese Branche. Bitte kontaktieren Sie uns für ein individuelles Angebot
Erstellen Sie für jeden Ihrer Einstellungsprozesse voreingestellte Buchungslinks oder Vorlagen für gängige Interviewformate. Legen Sie Details wie Besprechungsdauer, beteiligtes Personal oder Raumbedarf fest.
Stellen Sie digitale Bildschirme in Empfangsbereichen auf, begrüßen Sie Besucher, zeigen Sie Bewerber Termindetails oder bewerben Sie verwandte Leistungen wie die Online-Buchung. Alles mit Ihrem eigenen Corporate Identity.
Verwalten Sie die Daten Ihrer Bewerberprofile. Fügen Sie Tags und Notizen für eine schnelle Identifizierung hinzu. Verfolgen Sie Buchungsverläufe und legen Sie Regeln zum DSGVO-konformen Löschen von Bewerberdaten fest.
Berücksichtigen Sie jedes Interviewszenario, indem Sie verschiedene Formate bündeln. Dies ist bei mehrstufigen Vorstellungsgesprächen nützlich, bei denen verschiedene Personalvermittler oder Teammitglieder in verschiedenen Phasen des Gesprächs anwesend sind.
TIMIFY lässt sich problemlos in eine Vielzahl von Drittsystemen integrieren, von MS Office und Google bis hin zu CRMs, Marketingtools und benutzerdefinierten Infrastrukturen.
Ob Standardbürozeiten, flexible Schichten oder externe Mitarbeiter, hinterlegen Sie alles im gemeinsamen Kalender, damit alle Kollege und Manager die genaue Verfügbarkeit von überall einsehen können.
Lassen Sie sich von unseren Experten zeigen, wie unser System funktioniert.